
転職活動をするときに「未経験可」の求人を見たことはありませんか?
実際のところ、本当に未経験者でも採用してもらえるのか、気になるところですよね。
今回のコラムは、未経験業種への転職を考えている方に向けたコラムです。
ぜひ参考にしてみてください。
未経験の業種に転職はできる?

「未経験可」という求人が出ていることからわかるように、未経験の業種にも転職は可能です。
とはいえ、簡単にはできないのも現状。
未経験可の求人には応募が殺到するため、競争率が高くなっています。
また、「経験者と未経験者のどちらもいるなら、経験者を採用する」という企業も少なくないため、未経験の業種に転職するならしっかりと対策を練っておく必要があります。
なぜ企業は未経験者を募集するの?

そもそも、なぜ企業は未経験者を募集するのでしょうか。
理由は2つあります。
- ほかの企業のカラーに染まっていない人を採用したい
- 経験者が少ないから、未経験可にしている
多くの企業が後者であるため、「未経験可」であっても安易に考えてはいけません。
未経験可の業種に応募するときのポイント

未経験可の求人は競争が激しいため、転職活動をするときにはしっかりと対策を取っておきましょう。
面接で、応募先の企業に熱意を語れるようにしておくことが大切。
面接対策に不安がある方は、転職エージェントを活用するのも方法のひとつです。
未経験の業種に転職はできる?

「未経験可」という求人が出ていることからわかるように、未経験の業種にも転職は可能です。
とはいえ、簡単にはできないのも現状。
未経験可の求人には応募が殺到するため、競争率が高くなっています。
また、「経験者と未経験者のどちらもいるなら、経験者を採用する」という企業も少なくないため、未経験の業種に転職するならしっかりと対策を練っておく必要があります。
未経験で挑戦しやすい職種とは?

未経験で挑戦しやすい職種はさまざまあります。
- 美容
- ブライダル
- ホテル
- 交通
- 技能工
- 農林水産
- 配送
- 保育
- 教育
- 通訳
- 金融
- 不動産
など、多くの業種で未経験者を募集しています。
意外な業種も求人を探してみると未経験可の求人があるかもしれないので、諦めずに求人を探して応募してみましょう。
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